.png?width=293&name=hh-blue%20(1).png)
Hyvinvointia ja yhteishenkeä virtuaalisesti
HeiaHeia on suosittu työyhteisöjen hyvinvointipalvelu, jolla on toteutettu tuhansia erilaisia hyvinvointiohjelmia kymmenissä eri maissa. Työpaikan oma HeiaHeia-yhteisö toimii alustana erilaisille digitaalisille hyvinvointikampanjoille sekä viestinnälle, kannustukselle ja vertaistuelle. Tutustu HeiaHeiaan tarkemmin täältä.
Liikunnan ja hyvinvoinnin ammattilaiset tukenasi
Buusti360 on hyvinvointiohjelma, jonka avulla työyhteisö saa tarkkaa
tietoa henkilöstöliikuntansa nykytilasta ja kehittämismahdollisuuksista.
Apunasi on valtakunnallinen verkosto, joka tarjoaa työkaluja, tukea ja
toimivia käytäntöjä liikunta-aktiivisuuden kehittämiseen ja ylläpitoon.
Tutustu Buusti360-toimintaan tarkemmin täältä. Tutustu Buusti360 toimintaan tarkemmin täältä.
Muutamia huippu asiakkaitamme
Liikutamme koko Suomea!
Maan kattava asiantuntija- ja toimipaikkaverkosto yhdistyy digitaalisen HeiaHeian avulla jatkuvaksi vaikuttavaksi hyvinvointiohjelmaksi.
Asiakkaina satoja eri toimialojen yrityksiä ja työyhteisöjä aina pörssiyhtiöistä PK-yrityksiin sekä yksityiseltä sektorilta julkisiin toimijoihin.
Päivitä tyhy-toiminta hybridiaikaan
Yhdistä Buusti360 -mittaukset, luennot ja lajikokeilut HeiaHeian digitaaliseen alustaan ja kampanjoihin ja tavoitat koko henkilöstön innostavalla ja kustannustehokkaalla tavalla vuoden jokaisena päivänä.
“...Hyvinvointiohjelmalla on porukkaa kokoava voima.”
Kartoitukset
Mitkä ovat henkilöstöliikunnan tavoitteet? Liikkuuko henkilöstönne terveytensä kannalta riittävästi? Paljonko liikuntaan investoidaan vuosittain henkilöä kohden? Tämän tyyppisiin kysymyksiin kartoitusprosessissa haetaan vastauksia ja ratkaisuja.
Mikäli yritys saa yli 50% kartoituksen pisteistä, myönnetään sille Suomen Aktiivisin työpaikka tunnustukseksi hyvin toteutetusta liikuntaohjelmasta sekä mahdollisuus osallistua Suomen Aktiiivisin Työpaikka -kilpailuun. Sertifikaatti on voimassa myöntämisvuoden ja sitä seuraavan vuoden loppuun. Yritys saa samalla käyttöoikeuden sertifikaattilogoon, jota voidaan hyödyntää esimerkiksi nettisivuilla, työpaikkailmoituksissa viestimään henkilöstönsä hyvinvointiin panostavasta työnantajasta. Lue lisää Buusti360-sivuilta täältä.
Mittaukset
Oman kehon ja lähtötason tunteminen on edellytys sopivan tavoitteen asettamiselle. Buusti360 testauspalvelut voidaan tehdä helposti ja nopeasti vaikka omalla työpaikalla työpäivän aikana. Kuntotestaus on kaikille sopiva – hikoilla ja hengästyä ei tarvitse, sillä testeissä ei ole lihaskunto- tai suorituskykyharjoitteita. Asiantuntijan opastuksella saat tietoa omasta kehonkoostumuksesta, kestävyys- ja lihaskunnosta sekä stressikuormasta ja unen palauttavuudesta.
Testauspäivänä asiantuntijalta saatu luottamuksellinen palaute liikunta- ja ravintovinkkeineen ovat pohja hyvinvoinnin lisäämiselle. Johdon raportit ja yhteistyö työterveyshuollon kanssa antavat suuntaviivat työhyvinvoinnin tavoitteelliselle kehittämiselle.
Kehon kuntoindeksin vertailu perustuu koko ajan päivittyvään Likesin tietokantaan (150 000 työikäistä henkilöä). Näin palveluita voidaan kohdentaa niitä eniten tarvitseville.
Asiantuntijamme palvelevat kaikissa maakunnissa ympäri Suomen. Testauskapasiteettimme on suuri ja pystymme tarjoamaan palveluita niin pienille kuin suurillekin työyhteisöille.
Mittaukset: InBody 720/770, Firstbeat hyvinvointianalyysi, Puristusvoima
Sovellus
HeiaHeia-sovellus jatkuvaan työhyvinvoinnin edistämiseen. Palvelun yhdistää kampanjat, digitaaliset ohjelmat ja jatkuvan vertaistuen vaikuttavaksi kokonaisuudeksi, joka sopii kaikille lähtötasosta riippumatta. Korkean käyttöasteen organisaatiossasi varmistaa erinoainen käyttökokemus 4,4/5 tähteä tuhansilta käyttäjiltä.
Palvelun käyttäjistä yli 70% lisää hyvinvointia ja yli 75% raportoi yhteisöllisyyden parantuneen. Palvelun avulla on toteutettu tuhansia erilaisia hyvinvointiohjelmia kymmenissä maissa. Lue lisää HeiaHeian sivuilta täältä
.svg)
Valmennukset
Luennot ja työpajat:
Asiantuntijaluento antaa tiiviin tietopaketin työyhteisön työhyvinvointiin liittyvistä asioista, kuten terveysteemoista, painonhallinnasta ja työssä jaksamisesta. Luennot ja hyvinvointivalmennukset sopivat esimerkiksi osaksi tiimin, johtoryhmän tai osaston omaa kuukausikokousta. Luennot ja työpajat yhdistettynä ovat tehokas tapa lisätä kiinnostusta omaa terveyttä kohtaan. Lisätietoa Buusti360-sivuilta täältä.
Tyhy-päivät ja lajikokeilut:
Järjestämme monipuolisia ja innostavia työhyvinvointipäiviä sekä liikuntalajikokeiluja valtakunnallisesti. Työhyvinvointipäivät vahvistavat henkilöstön ilmapiiriä ja yhteisöllisyyttä sekä kannustavat oman hyvinvoinnin edistämiseen. Liikkua voit isoisän villapaidassa tai trikoissa – ohjaajamme kannustavat kaikki liikkumaan oman hyvinvointinsa mukaan. Unohda kiire ja turha pohtiminen miten liikuntapäivä järjestetään. TYHY-päivien organisointi on meille iloista touhuamista ammattimaisella otteella. Lisätietoa Buusti360-sivuilta täältä.
.svg)
Startti puolen vuoden kokeilujaksolla
Aloita vaikuttava työhyvinvoinnin edistäminen 6 kk kokeilujaksolla jonka aikana kartoitamme lähtötasonne, sekä toteutamme vaikuttavia toimenpiteitä.
Rakenna Suomen Aktiivisin Työpaikka
Rakenna Suomen Aktiivisin Työpaikka yhteistyössä HeiaHeian ja Buusti360:n kanssa. 12 kk jatkuva hyvinvointiohjelma jolla varmistat erinomaiset tulokset.